O recibo de vencimento comprova o pagamento do salário e detalha valores recebidos e descontos aplicados. Na parte superior, estão normalmente os dados do trabalhador e empregador e o período de referência do pagamento. A remuneração bruta é o total do salário antes de descontos, incluindo salário base e adicionais, como horas extra, subsídios de turno, prémios ou comissões. Os descontos incluem o IRS, a contribuição para a Segurança Social, e outros descontos, como por exemplo seguros ou quotas sindicais. O salário líquido é o montante final que o trabalhador recebe após todas as deduções. O recibo pode também conter informações sobre subsídios de férias ou de Natal, subsídio de alimentação ou ajudas de custo, além de detalhes sobre o banco e a data de pagamento, número de horas trabalhadas e dias de férias gozados. Conhecer cada elemento do recibo é fundamental para entender a estrutura do salário, assegurar que se recebe o que é devido, e ter uma base de informação sólida para melhor gerir o orçamento pessoal.